党支部考核评价意见

　　20xx年车间党总支以党的xx届四中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢固树立“高标准、讲科学、不懈怠”思想，坚持“零误差、零缺陷、无瑕疵”工作理念。以确保站专支线、道口安全为主题，全面提升道口管理水平和站专支线设备质量为中心工作，发挥政治工作优势，深入开展以创建“安全屏障”工程活动为主要内容的党员监督岗活动，发挥车间党总支、工区党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，团结和带领车间干部职工，较好的完成了车间各项工作任务。

　　一、抓好党建基础工作加强两级班子建设以创建“五好党总支”为目标，以能力建设、制度建设、作风建设为重点，抓好总支班子自身建设。一是抓好班子思想建设，认真学习政治理论和业务技能，提升总支委员综合素质;二是坚持民主集中制原则，落实车间《议事规则》，注重发挥好班子整体合力，不搞一言堂，班子成员间遇事先商量，互相通气，发现问题都能够坚持原则，不护短、不遮丑，确保了党组织健康运转;三是加强班子作风建设，落实一岗两责制度，提高班子引领作用。车间主任在抓好安全生产工作的同时，特别注重思想政治工作，利用下班组、查道口、走区间的机会，了解职工的疾苦，掌握职工的思想动态，从而有的放矢的开展工作;总支勇于挑担子，主动配合主任，将思想政治工作融于安全生产，遇到安全生产中的问题不绕弯、不推诿，主动解决、主动补台

　　深入贯彻落实《铁路企业党支部建设纲要》，抓实抓好工区党支部建设。一是抓好支部培训，针对支部大都为一线工长的现状，利用车间月会的机会，进行了6次支部业务知识培训，提高了支部的党务工作能力和工作热情;二是坚持考核制度，每月定期检查支部政治学习、开展活动、安全生产的情况，并排名公示，进行经济考核。

　　二、围绕安全重点工作创建安全屏障工程围绕安全生产中心工作，注重发挥政治工作优势，组织党员开展安全攻关活动，用政治线确保安全线。

　　一是结合车间特点，开展党员包保活动。年初，车间党总支根据各工区实际情况，对车间管内安全重点设备、不放心设备、关键岗位，进行了全面排查，按照自下而上的原则，实行层层包保，联管联控。实践证明效果良好，20xx年7月11日星期天，黄石地区普降大到暴雨，车间干部郭运涛、党员周远军按照包保规定，放弃休息冒雨出巡，发现铁灵线K13+450路堑滑坡，立即组织人员投入抢险，确保了防洪安全。今年防洪期间，包保党员共发现并消灭险情三起。

　　二是发挥“党员监督岗”作用。车间对《“党员监督岗”实施细则》，规范了党员安全生产监督范围、内容、职责，党员挂牌上岗，在监督职工安全生产的同时，也接受职工监督。车间每月底进行综合验收时，对党员监督岗同步验收，从履行职责、标准作业、安全联控、精神文明等四个方面对党员进行评价，纳入月度经济考核。

　　三是开展党员练功比武、争先创优活动。今年以来，车间党总支相继开展了4次道口党员故障演练，同时组织非当班职工现场观摩，既提高了党员应对突发事件的能力，又对职工起到了良好的示范作用;组织了3次线路工区党员防胀演练、业务技能比武。

　　三、发挥思想政治工作作用确保职工队伍稳定

　　一是认真做好新职工队伍稳定工作。7月底，车间新分配40名复退军人补充到现场，这批退伍军人文化程度较高，思想活跃，刚到工区，由于对工务工作的艰苦性、责任性认识不足，一度不能较好发挥作用。车间党总支适时的召开了总支委员会议，决定由车间总支委员分片包保，采取家访、一对一谈心等方式，了解新职工的思想状况，有针对性的开展政治思想工作。对各工区的单身宿舍进行整治，新添置了部分炊具、电扇、床、衣柜等，尽力为职工创造一个良好的生产生活环境。如:黄石西工区电压低，夜间电扇不能启动，车间一面向上级反映解决，一面把发电机运到工区，夜间发电供空调运转，妥善的解决了新职工安全度暑问题。为了更进一步加强新职工管理，车间出台了《黄石重点维修车间新职工考核管理办法》，提出了新职工行为准则及相关考核措施，工区每月填写新职工评分表，作为新职工定级重要依据存档，规范了管理。

　　二是开展“立足岗位保安全，发挥作用做贡献”主题教育活动。车间结合段下发的有关文件和会议精神，对全体党员进行了教育学习。通过展示宣传阵地作用、政治导向作用、战斗堡垒作用、先锋模范作用，保证了生产过程中人身、设备安全和人员稳定。今年以来，车间结合安全生产阶段性活动，出宣传橱窗6期，悬挂横幅标语30幅，工区黑板报12期/处;组织职工开展读书活动1次，写出学习心得文章123篇，有力的鼓舞了士气、树立了正确的导向。

　　三是坚持人文关怀，落实“三不让”承诺。今年以来，车间先后为偏远的金山店工区解决了用水难、用电难问题，给道口添置了热水器、空调;暑期，车间开展了松清凉活动，把组织的温暖送到了每一名职工的心中;对职工关心的难点、疑点问题，加强解疑释惑工作，不让一名职工带着疑问上岗、窝着火作业;车间职工家中红白喜事、小孩上大学等遇到困难时，都能及时得到及时的救助，进一步拉近了党群距离，密切了干群关系，增强了车间的吸引力、感召力和凝聚力，确保了职工队伍稳定。四是发动全体职工为玉树大地震、舟曲泥石流灾区捐款献爱心。两次自然灾害发生后，车间党总支都向全体职工发出了捐款倡议，并得到了全体职工的积极响应。通过捐款活动，升华了广大职工的思想情感，增强了党组织的凝聚力，支援了灾区同胞。

　　当然，回顾今年以来的工作，我们还存在以下问题:

　　1、政治学习不够，理论水平有待提高。主要表现在日常政治学习时间安排不够，个别工区党支部学习时停留在理论学习只是念一念，听一听的阶段，不能深刻领会文章的精神实质，更谈不上理论联系实际。

　　2、个别党员干部不能大胆管理，严格考核。主要表现在日常工作中遇到矛盾和问题时，不是迎难而上，大胆解决，而是畏首畏脚，想办法回避。发通知书避重就轻，不愿意接触实质问题，当“老好人”。

　　3、工区党支部的素质有待提高。支部大多由工长兼任，他们在线路业务、道口管理上是行家里手，处理安全生产问题得心应手;但在抓支部建设上办法不多，主要是等上级安排布置，工作的主动性不强;对职工出现的倾向性问题，不能够从思想上分析，不能正确把握职工的思想“脉搏”，导致工作效果打了折扣。在以后的工作中，车间将努力从以下几个方面做好工作。

　　一是加强党员的政治学习，提高党员的政治理论水平，切实加强政治学习的自觉性，真正把理论学习作为日常工作、生活不可缺少的一部分，养成良好的学习习惯。使每一名党员在深刻领会和贯彻执行上下工夫，在学用上花力气;

　　二是抓好支部培训，采取“自培和送培”的形式，对管内支部进行正规培训，提高支部做好支部工作的能力;

　　三是建立完善信息收集、反馈工作。从车间到班组建立一支宣传骨干队伍，建立起信息反馈渠道，使各种一线动态、情况能及时反映上来，为段决策提供可靠的参考源。

　　四是加大投入，对班组的宣传阵地进行规范和完善，使各种宣传牌、揭示成为引领职工思想的前哨阵地。

　　五是要进一步以“党员屏障工程”为契机，发挥党组织先进作用，以先进党员为主力，采取一对一结对子的形式，利用谈心、走访等方法，充分了解和掌握车间各种情况，鼓干劲，保安全，完成好安全生产各项工作。

党支部考核评价意见

　　20xx年，汝南县审计局机关支部在县直工委和局党组的正确领导下，团结一心、奋发向上，以深入学习实践科学发展观活动为契机，紧紧抓住“围绕中心抓党建、服务大局促发展”这个主题，积极开展创先争优活动，全面提高了党支部的凝聚力、战斗力，有力地促进了审计事业的全面健康发展。

　　一、坚持政治学习，不断提高党员思想政治素质

　　为抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，我局机关党支部制定《20xx年汝南县审计局机关党支部学习教育、活动计划》，认真组织党员干部学习《党员行为规范学习读本》、《党章》和局《关于推进学习型党组织建设的意见》等。通过学习教育，增强了全体党员干部责任意识，较好地发挥党员干部的表率作用，为开展审计工作提供了强有力的思想保证。同时，党员干部能够从实际出发，注重政治理论研究，党员干部的知识面得到不断拓展。

　　二、增强创先争优意识，园满完成全年审计任务

　　根据县委创先争优活动办公室的要求，结合审计工作的实际，我们制定了《汝南县审计局关于开展创先争优活动的实施方案》，为了确保《方案》得到贯彻实施，专门成立以局党组为组长、副为副组长和股室长组成的创先争优领导小组。着重围绕服务中心、改进作风、建设队伍，以“争当排头兵，创建服务型机关”为载体，同“讲党性、重品行、作表率”活动、加强机关作风建设和效能建设结合起来。并以活动为契机，推动“争当优秀党员”、“评选优秀审计项目”、“开展计算机审计业务竞赛”等活动的开展，通过各项活动的深入开展，有力地增强了全体党员干部的创先、争优、服务、奉献意识。20xx年，局共完成审计项目项，查出各类违纪违规资金9901万元，归还原渠道资金1186万元，调整处理资金3809万元。全局上下呈现出了团结奋进、务实创新的良好局面，精神文明建设进一步提升，审计执法监督能力进一步强化，审计队伍建设进一步加强。第三次荣获了“省级文明单位”;继续保持了“省级卫生先进单位”;被宣传部命名为“全市思想道德先进单位”;被市局授予“审计工作优秀单位”、“全市审计机关精神文明创建先进单位”;及“信息宣传工作先进单位”;被县委授予为“五好基层党组织”荣誉称号，受到县“通令嘉奖”。

　　三、加强党员作风建设，增强廉洁从政和拒腐防变能力

　　今年，局每个党组成员还给全局干部职工上了一堂廉政党课，通过听廉政党课，观看媒体教育片、写心得体会、党小组讨论等形式，多角度、多方位地开展廉政教育活动，实现了学习制度化、教育经常化，增强了全体党员干部廉洁自律、依法行政意识的能力。开展理想信念和宗旨教育，增强党员干部“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的意识;开展条规教育，提高党员干部的法制意识和自身免疫力;开展示范教育，使党员干部学有榜样;开展警示教育，使党员干部行有警戒，做到警钟长鸣;开展荣辱观和作风纪律教育，使广大党员干部明是非、辩善恶、知美丑，努力把社会主义荣辱观落实到工作和生活中，切实做到为民、务实、清廉。

　　四、以各种活动为载体，丰富干部职工业余文化生活

　　组织开展丰富文化体育活动。组织全局“庆五一、增活力”乒乓球、羽毛球比赛，组织全局在“十一”前夕，举办游世博、看祖国新变化活动，由于今年党建工作成效显著，我局党支部今年“七一”被县委授予“五好基层党组织”的殊荣，、等三位同志分别被县直工委授予优秀党员、优秀党务工作者的荣誉称号。

　　20xx年，机关支部将在党的xx大和xx届四中、五中全会精神指引下，按照县直工委和局党组的部署，把审计工作的热点、难点作为机关党建工作的重点，以求实、求新、求进的态度，扎实工作，与时俱进，努力开创机关党建工作的新局面。一是加强党员学习，不断提高党员的思路觉悟和知识水平。二是加强党风、党纪教育，增强遵纪守法、廉洁自律的自觉性。三是加强支部组织建设。健全支部的组织生活制度，认真做好党员的统计和党费的收缴工作。四是大力开展健康有益文体活动，陶冶党员和全体干部职工的情操。

党支部考核评价意见

　　根据前进街党工委文件的有关精神，我社区党支部积极开展了支部的换届选举工作。

　　一、高度重视，精心组织。

　　1、制定换届选举工作实施方案。社区党支部召集支委会委员召开会议传达了前进党工委关于做好换届选举工作的有关精神，坚持把加强党的领导、充分发扬民主与严格依章依规办事结合起来，坚持有利于推动科学发展、促进社会和谐，商量讨论了我社区党支部换届选举的工作实施方案。

　　2、周密部署，严格按章办事。社区党支部高度重视，做到客观、公正地进行推荐，切实把能够代表社区居民利益、思想政治素质好、工作能力强、成绩突出的优秀党员推荐为候选人预备人选。做到规定的程序不变通，规定的步骤不减少，严肃选举工作纪律。尊重党员和群众的知情权、参与权、选择权、监督权，尊重党员和群众的意愿，保证党员和群众充分行使民主权利。

　　3、及时采写换届选举动态信息。对换届选举进行多方面的正面宣传，营造良好氛围，充分利用天河信息网和社区博客、宣传栏等方式进行宣传，宣传社区党支部换届选举的法律法规和规定，激发党员群众的参与热情。使换届选举工作家喻户晓、深入人心，为做好换届选举工作营造了良好的氛围。由于宣传思想工作到位，确保了社区班子换届选举的平稳和谐安定。

　　4、提出“五个不准”原则。即不准拉票、贿选，不准拉帮结派，不准搞人身攻击，不准搞小圈子、小动作，不准违反组织纪律、组织原则，用严明的纪律保证社区换届选举工作的顺利进行。

　　二、换届选举工作稳步推进

　　1、向党员讲“三推一评一选”、开展思想学习讨论活动。

　　三月初，社区党支部召开党员大会，结合开展思想学习讨论活动，向党员讲“三推一评一选”的内容。张说：“三推一评一选”是xx大以后为了加强基层民主的一种新做法，“三推”就是组织提名推荐、党员群众联名推荐、个人自我推荐。“一评”就是民主测评，“一选”就是党内选举。希望广大党员充分享受自己的权利，履行党员的义务，协助支部把本届换届选举工作做好。张碧娟说，思想是冲破传统观念束缚、开创各项事业新局面的重要法宝。只有主动适应形势的发展和变化，大胆思想，勇于开拓创新，不断在实践中总结提高，才能在复杂多变的形势面前赢得主动。我们社区工作是“上面千条线，下边一根针”，随着属地化管理的推行，很多工作都往社区这个“针”上穿，尤其是随着城市管理任务的日益加重，党支部面临着人员人手不足与工作繁杂、任务繁重的矛盾。面对这种局面，通过将多项工作绑捆起来结合推进、将多种资源整合使用、将管理和服务并重，充分争取居民的理解、支持和配合，充分发挥辖区内各种资源的作用，确保社区各项工作的顺利开展。

　　2、召开社区支部换届选举组织提名推荐会

　　4月17日下午美林湖畔社区党支部召开了党支部换届选举组织提名推荐会，对上届党支部委员会委员进行民主评议和换届选举的“三推”活动(组织提名推荐、党员群众联名推荐、个人自我推荐)。前进街道党政办主任杨献浪同志、街挂点干部黎祖垣同志、社区党建指导员许红霞同志出席了会议。会议由梁燕芳同志主持。党支部张碧娟同志作了述职报告。

　　美林湖畔社区党支部高举理论伟大旗帜，认真学习江“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，深入贯彻党的“xx大”会议精神，充分发挥党的思想政治优势，团结和带领广大党员和全体同事，切实转变观念，投身于社区建设改革实践，努力创建社会主义精神文明。

　　经过组织提名推荐，不记名投票，张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅等六人成为初步候选人。通过思想学习和换届选举组织提名推荐会，美林党支部自觉把思想和行动统一到党的xx大精神上来，切实做到更新思想观念，加强自身建设，提高工作能力，努力争当实践科学发展观的排头兵。

　　3、召开社区支部委员会委员候选人初步人选民主测评会

　　4月22日下午，根据《中国党章程》和《中国党基层组织选举工作暂行条例》规定，严格按照“三推一评一选”程序进行社区支部委员会委员候选人初步人选民主测评会。对候选人初步人选张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽、张新潮、陈凤梅进行民主评议。拟定张碧娟、黄立新、梁燕芳、林丽为新一届候选人预备人选。

　　4、召开换届选举党员大会

　　5月7日晚8：00，根据《中国党章程》和《中国党基层组织选举工作暂行条例》规定，严格按照“三推一评一选”和“双直选”程序，进行党内选举，经过全体党员的共同努力，选举产生了新一届委员会委员和。由张碧娟任党支部，梁燕芳、黄立新任委员。新的党支部将以创建首善社区为新目标、新定位引领党建工作新实践，努力开创社区党建工作新局面，为创建首善社区提供根本保证。

党支部考核评价意见

　　一年来，商会党支部工作在上级党组织和正确领导下，特别是在环南党工委的直接正确领导下，在有关部门的关注支持下，结合本支部的实际，坚持以理论和“三个代表”重要思想为指导，积极认真组织党员学习党的xx大四中、五中、六中全会精神，深入开展学习实践科学发展观，创先争优活动，在加强党支部自身组织建设和党员队伍建设等方面工作均取得了一定的成效。现将一年来的工作回顾总结如下：

　　一、加强学习，深入开展创先争优活动

　　根据上级党组织的统一部署和要求，于2月27日党支部组织党员和入党积极分子认真学习舟山市新社会组织创先争优活动领导小组转发的舟山创先争优领导小组文件精神，学习在党校举行的省、部级领导干部社会管理研讨班上“最大限度减少不和谐因素”讲话精神。学习会要求党支部支委会成员要带头学习，提高认识，破解存在的实际问题，认真贯彻落实，党员要以身作则争优秀，团结和谐深入开展创先争优活动。

　　3月22日，根据舟山舟创先发[20xx]2号《关于认真做好20xx年度基层党组织和党员公开承诺工作的通知》精神，党支部召开党员和入党积极分子大会进行认真学习贯彻。会议上，党支部和党员对20xx年作出的公开承诺履诺情况进行认真回顾总结。然后，20xx年度党支部根据自身工作的实际，20名党员根据各人的不同行业，结合各人的不同情况书写承诺书，并公开上墙公示，接受党员群众监督，促进党支部创先进，党员争优秀活动深入开展。

　　6月28日，为热烈庆祝中国党成立九十周年，党支部组织召开党员、入党积极分子和部分商会理事会成员参加的共30多会，开展“庆建党、学党史、办邮展、唱红歌”活动。会议专题学习了由原党支部组纪委员冯纪芳同志编写的中国党九十周年来历届党代会历史资料，资料各届党代会的召开日期、会址、代表人数、当时全国有党员人数、会议选举产生的领导机构等情况。特别是一大十三位党代表姓名、出生年份、当时年龄、籍贯作了介绍，应当进入代表之列而因种种原因未来的：如陈独秀、李大钊、杨明斋、张太雷、陈望道、施存统等。另外，在法国的张申府、周恩来、赵世炎、蔡和森，因路远联系不便而不能回国出席等情况也作说明。通过党史学习，广大党员提高了对党的认识，受到了教育。

　　会议间，由冯纪芳编制的“九十年辉煌历程”建国后各个历史时期国家邮政部门发行的邮票三框进行展览。通过邮展，追忆我党历史，方寸邮票见证了中国党的辉煌历程。会间，有16名党员为报党恩以缴纳“特殊党费”的形式缴纳25700元党费，向党的生日献礼。

　　会议最后，大家齐唱红歌“咱们工人有力量”、“团结就是力量”结束庆建党九十周年会议。7月18日，党支部组织召开党员和入党积极分子大会，会议认真学习了“七一”重要讲话，学习批准舟山设立群岛新区文件精神。通过学习重要“七一”讲话，使广大党员深刻地认识到：九十年来，中国党团结带领中国人民，在民族和国家现代化建设的漫漫征途上，创造了一个又一个“中国奇迹”。在五千年文明古国的大地上，开创了前无古人的、建设和改革事业，彻底改变了中国的面貌。从封建到人民民主，从一盘散沙到团结和谐，从温饱不足到总体小康，从封闭愚昧到自信开放，从满目疮痍到世界第二经济体，从备受欺凌到重返世界舞台。从九十年前全国党员只有50多人，到今天拥有8000多万名党员的中国党。中国崛起已经日益成为国际社会的共识。九十年艰辛探索，九十载风雨辉煌，九十年的历史演进，无不昭示着这样一个真理：没有党，就没有新中国，就没有社会主义，就没有改革开放的中国，就没有中华民族的复兴。

　　在学习会上有的同志说，批准设立浙江舟山群岛新区，这标示着舟山将迎来了最大的经济大发展的历史性机遇，我们作为在舟山创业经商的温州人，但我们又是舟山新区人，我们要紧紧抓住这个大好机遇，加大经营，扩大投入积极为舟山群岛新区建设作出应有的贡献。

　　11月3日，党支部组织召开党员、入党积极分子及部分商会理事会成员参加认真学习党的xx届六中全会精神。会上由党支部宣传委员金良同志宣读党的xx届六中全会公报，10月19日《人民日报》《迈向社会主义文化强国的伟大进军》社论。然后，大家展开了热烈的讨论，大家认为，这是一次专门召开全会研究通过社会主义文化大发展大繁荣决定的重要会议，这是团结带领全党全军全国各族人民，全面推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设，全面推进党的建设新的一项伟大工程。文化建设是中国特色社会主义事业总体布局的重要组成部分，推动社会主义文化大发展大繁荣，关系到实现全面建设小康社会奋斗目标，关系坚持和发展中国特色社会主义，关系实现中华民族伟大复兴。通过学习讨论，大家对我国文化大发展大繁荣的重要性认识都有了进一步的提高。

　　二、开展学习创先争优活动，促进党支部组织建设

　　去年12月26日，商会党支部原宣传委员余坦立同志因经济违纪经党员大会全体党员民主测评，被评为不合格党员。

　　为严肃党的纪律，经党员票决通过，并报经上级党组织批准，免去余坦立同志舟山市温州商会支部委员会第二届宣传委员职务。

　　3月30日，商会党支部原组纪委员冯纪芳同志因身体原因向党支部请求辞去舟山市温州商会支部委员会第二届支部委员职务，经批准同意辞职。在党支部支委会成员空缺，组织不健全的情况下，于6月28日党支部召开党员大会，会议以无记名投票的方式补选二名支部委员，经票决通过并报请上级批准施惠萍、金良当选为舟山市温州商会第二届支部委员会委员，施惠萍同志任组纪委员、金良同志任宣传委员。从而健全了党支部的组织机构。20xx年10月15日，是舟山市温州商会党支部成立五周年纪念日。党支部召开党员大会进行座谈讨论，认真回顾、总结党支部五年来的各项工作和经验体会。会上由党支部组纪委员施惠萍向与会者汇报党支部成立五年来的工作，然后大家展开了座谈讨论。冯纪芳在发言中说：商会党支部五年来在上级党组织、特别是环南党工委的正确领导下，在市协作办、市民政局、市工商联和温州市国合办等部门领导关心和大力支持下，经过自身的努力，各项工作取得了一定的成效。这些成效的取得，这与上级党组织的正确领导和有关部门的关心和支持是分不开的。今后，还需继续努力，积极认真开展各项工作，不断提升党建工作科学化水平，力争支部创先进、党员争优秀，把创先争优活动有声有色地深入开展起来，为舟山新区建设多作应有的贡献。

　　三、学习创先争优活动，促进党员队伍和思想建设

　　党支部深入开展学习创先争优活动，促进了党员队伍和思想建设。20xx年10月15日党支部成立时仅有党员8名，经过几年的发展，党员队伍得到了逐步壮大，至20xx年底止共有党员20名。在此基础上20xx年又发展5名，从浙江嘉兴南洋职业技术学院毕业生迁入1名，至20xx年底本支部共有在册党员26名(其中5名预备党员)，较支部成立时的8名党员增加2。25倍。近几年来，党员队伍得到了不断发展壮大。党支部通过深入开展学习实践科学发展观，创先争优等活动，不但党员受到教育，商会会员群众也受到了教育，有的会员原先只顾埋头创业经营做生意，赚钞票，不大过问政治时事，现在观念变了，他们深知翻身全靠党，要实业做大做强，靠的是党的好，只有听党话，跟党走，按党的方针办实业，才能把企业做强做大，才能对国家作贡献。商会副会长李银花，问她“你为什么要入党?”她说：“入党可以多受党的教育，使自己成为对国家有用的人，对国家才能多作贡献。”现在又有三名商会会员向党支部递交了要求入党申请书。总体上说党员综合素质有所很大的提高，党员争先进、争优秀意识增强。

　　四、党支部开展学创先争优，促进商会工作健康发展

　　一年来，商会党支部在认真贯彻执行党的路线、方针、，深入开展学习创先争优等活动的同时，按商会《章程》规定的宗旨，积极支持商会开展各项工作，起到了一定的促进作用。特别是在商会原副会长、党支部支委成员余坦立同志经济违纪等问题受影响下，党支部积极采取应对措施，支部与商会合作合力共事，促进商会各项工作的开展，取得了一定的成效：

　　1、慰问驻舟海军“温州舰”官兵。1月27日，在春节来临之际，商会张旭龙会长、副会长王宣芳、王光旺、施惠萍、李银花和理事王进等组团带着商会广大会员的深情厚谊，到驻舟海军某部“温州舰”慰问舰上官兵，赠送55寸液晶彩电一部、摄像机和照相机等慰问品，并进行了交流座谈，增进了军民情谊。

　　2、与兄弟商会间开展合作交流，共谋发展。3月1日，浙江永康、永康市温州商会会长朱金飞，商会党支部林志明一行来舟山市温州商会考察。张旭龙会长、盛永盈等热情接待，并向他们介绍了本会工作情况，介绍宣传舟山经济建设发展情况，进行合作交流。舟山群岛新区获批准设立，市协作办向他们推介舟山大开发项目，观看《海上舟山》录像片，新闻单位舟山电视台也作了报道。

　　8月28日，辽宁省温州商会代表一行10人，乐清市国合办领导来我商会考察调研，张旭龙会长，盛永盈等商会领导热情接待，向他们介绍汇报本商会工作及活动情况和介绍舟山群岛新区建设发展动态情况，并向他们推介舟山群岛新区发展项目。5月30日，张旭龙会长应黑龙江省齐齐哈尔市温州商会邀请参加齐齐哈尔市温州商会成立五周年庆典会期间，两地商会缔结为友好商会，并签订了友好合作协议书。与宁波、杭州、绍兴、永康、重庆、昆明、南京等全国各地商会相互交流往来频繁。

　　3、举行庆“三八”妇女节。3月8日，商会在舟山新城财富君廷大酒店隆重举行庆祝“三八”妇女节大会。出席庆祝大会的有王世和名誉会长、市协作办李平翔副主任、市工商联施菲菲副秘书长和环南街道领导，商会理事会成员、女会长、会员家属等共120多人。会后舟山电视台新闻频道专门进行了报道。

　　4、关心会员、服务会员、走访会员企业。继去年商会首次给会员免费体检，端午、中秋节给会员发粽子、月饼礼盒之后，今年又在传统的端午、中秋节给会员发粽子、月饼礼盒。同时，在当国家法定节日--元旦、春节、五一、十一、端午、中秋、圣诞节到来之际，张旭龙会长、盛永盈向会员发短讯，祝节日快乐，身体健康，企业生意兴隆，合家幸福语。5月12日，商会领导和商会党支部带领办公室同志分三批到定海、沈家门、普陀山到30多家会员企业进行走访调研慰问，了解会员企业生产经营情况，听取会员对商会意见和要求，解决会员企业的一些实际困难和问题，受到会员的赞许。

　　5、宣传舟山新区建设和发展新形象、新动向。今年7月，商会利用网络平台，向全国各地省、市、地级200多家温州商会宣传舟山群岛新区建设和发展新形象、新动向，以此来扩大舟山新区的影响力、知名度，吸引更多的温商企业家来舟山投资发展，商会乐当为舟山新区建设牵线搭桥的“红娘”。

　　五、体会和存在问题

　　一年来，商会党支部虽是做了一些工作，也取得了一定的成效。我们体会是：

　　一是靠上级各级党组织正确领导，特别是环南街道党工委的直接正确领导和具体指导;

　　二是靠舟山、温州两地协作办，舟山市民政局、市工商联等部门的领导关怀和大力支持;

　　三是靠广大党员、商会理事会成员、商会广大会员群众共同合力支持;四是靠党支部支委会一班人自身的坚强团结协作努力工作的结果。但也存在一些不足之处，主要是：

　　一是学习创先争优等活动还抓得不够紧，结合实际不够紧密;

　　二是对党员和入党积极分子组织学习、培训考察加强政治思想教育还抓得不够;

　　三是党支部组织建设支委成员暂缺补选还抓得不够紧，党员队伍发展严格把关工作还存在一些缺陷;四是党支部在社团组织中发挥核心作用还不够、内部团结、和谐、协调、统一、合力也还不够，今后有待进一步改善。

　　六、今后工作安排意见

　　1、加强政治学习。认真组织学习党的xx届六中全会在下半年学习党的会议精神，深入开展学习创先争优等重要活动，对上级党组织有关重要文件精神做到及时传达贯彻。在学习方法上力争有所创新，有新的突破。

　　2、加强党组织建设，10月份党支部二届支委会任期届满，做好如期换届选举工作。加强党支部自身坚强团结合力，充分发挥社会团体党组织在社团组织各项工作中的核心作用。

　　3、加强对党员教育管理，做好对入党积极分子考察培训，学习党章，上党课，加深对党的认识。条件成熟的话在20xx年争取发展2-3名新党员。通过党员争先进、争优秀活动，充分发挥党员的先锋模范作用和在社会主义现代化建设中的作用。

　　4、积极支持社团组织按照社团章程规定的宗旨、任务开展工作。12月份商会三届理事会任期届满，协助做好如期换届选举工作，促进商会团结、和谐、科学健康发展，为舟山、温州两地经济发展，社会进步多作贡献。

　　5、在20xx年度内择适当日期组织党员到嘉兴或江西等地安排一次参观胜地“红色旅游”活动。

　　6、进一步完善做好支委会活动会务记录制度、日常台帐记录制度、印章保管制度、文件档案资料保管制度，建立党组织人事变动报告制度和重大活动事后汇报制度。在2月份编制出一本“商会党支部大事记(20xx-20xx)。”

　　今年以来，商会在县工商联的指导下，在、的坚强领导下，发扬求真务实、开拓创新的精神，紧紧围绕镇、的中心工作和县工商联的工作任务，充分发挥了商会在乡、和企业之间的桥梁纽带作用，商会工作取得了初步成效。

党支部考核评价意见

　　学年初，党支部通过对工作的总结和调研，形成支部工作的思路：“承奉献进取之传统，创和谐务实之作风，扬奋发向上之校风，树规范敬业之师风，立勤奋踏实之学风，办群众满意校之目标”。以夯实支部基础工作，发挥党员核心作用，营建和谐发展氛围，创建学习型支部作为党支部的工作抓手。

　　1、 健全学习制度

　　如果干部不注重学习，也不带领全体党员和干部学习，那么就会理论落伍，实践就成为无源之水，无本之木。坚持支部党员月月有学习活动、理论中心组学习的学习制度。进行的学习内容有“比张思德，发挥党员先锋模范作用”、“加强和改进未成年人的思想道德教育”和“加强党的执政能力”等，中心组学习研讨了《做反思型领导》《管理是什么》《学校管理若干信条》等多篇实用指导性强的文章。每次学习都有中心发言，有讨论，建立记录。不断提高理论水平和学习理解能力，指导自己的实际工作，努力拉小理论与实践的距离，对于我们这个年轻干部群体的进步起了重要作用。此外，党支部丰富学习形式，组织全体党员观看了电影《张思德》、《郑培民》以及《延安魂》《永远的先锋战士》等系列教育影视。为全体教职工作了《细节决定成败》的讲座和学习张思德精神等内容的党课。邀请党校干训副主任田俊晓对全体教师党员进行《科学发展观》的讲座;参加了党员十五轮训。组织党员积极分子参观大寨牢记两个务必，对比反思自己得工作。这些学习活动中，那些振奋人心的事迹，全心全意为人民服务，办实事的党员光辉形象鼓舞教育了全体党员，艰苦奋斗的精神影响激励着党员教师，对提高党员的政治素养和改进师德师风起到了很好的作用。

　　2、加强党员和干伍建设

　　要搞好一所学校，必须建设一支朝气蓬勃、真抓实干、廉洁奉公、精干高效的党员、干部和教师队伍。

　　(1)实行党员责任区制，支部安排各年级组、各部门的主要负责人，党员联系责任区的积极分子和群众。党员干部做表率，切实做到尽职尽责;密切党群关系，团结带领全体人员积极、主动、开拓性开展工作，这已经成为党员和干部的思想共识和办事原则。

　　(2)进行了党支部的换届选举工作，建立新的支委班子，明确了分工。确定双周三为党的活动日，每月初召开党支部委员会。召开党员大会6次以上，党小组活动每月都有。

　　(3)做好组织发展工作，年内分别完成了7位青年教师的发展入党工作;多方位考察预备党员，7月有2位预备党员同志转正，有2位积极分子进行考察培养发展为预备党员，并对积极分子进行了考评有3位同志列入培养之列。

　　(4)增强干部群体团结，关注后备干部成长。一年来干部群体的关系有了进一步改观，更团结，更核心，齐抓共管体现明显了。这主要在于各部门不再单打独斗，而是形成了学校事务大家参与，集体管理的局面。后备干部的培养是党支部的重要工作，通过侧面了解，观察工作，深入谈心对后备干部有深刻认识，坚持岗位锻炼的培养方式，大胆起用，实践中培养的原则，几位年轻后备迅速进入角色，正在各个岗位上发挥着重要作用，进步明显。如郭德新、李桂芬的等，在教职工中有极好的群众基础。

　　(5)开展民主评议工作。进行了两次党员民主评议工作，结合教育教学和学校建设开展批评和自我批评。进行党员调查，对党员队伍中的优秀进行表彰，对支部建设中的不足进行研究，制定措施。在近期的党员信任度测评中，党员干部的信任度都达到95%以上。

　　(6)开展保持党员先进性教育活动。根据统一部署参加第二批保持党员先进性教育活动。顺利完成第一阶段工作，正在进行第二阶段工作。经过督导组督导考核，教育工作严格按照规定进行，达到教育效果。党员们在教育活动中，明确了新时期党员先进性不仅体现在思想上，更重要落实在行动上，先进体现在工作能力上，岗位先锋作用上，体现在全心全意为人民服务上。

　　学年初，党支部就开始学习关于党员先进性教育工作的文件要求，在支部开展了践行“三个代表”重要思想保持党员先进性的讨论。

　　体现党员教学工作先进性，积极促成党员郭建民同志的区级公开课，为教师党员作了示范。日常教育教学工作中，不断引导党员在各自岗位上建功立业。通过专题学习和实践体会，党员核心作用有明显提升，展示给教职工一个锐意进取，无私奉献、模范先锋的党员群体。

　　3、参与学校管理

　　依法治校，依德立校，在实行校长负责制的过程中，要充分发挥党组织的先锋模范作用和监督作用。不仅如此，根据新形势的要求，党支部工作只局限于支部工作就太狭隘了，在学校，党支部就是融合剂催化剂，是校园和谐发展、校园文化意识形成的主要倡导者和领导者;是“八抓鱼”对学校的各方面工作都要关注并促动。

　　(1)构建了科学民主的决策机制，党支部要掌握，为学校决策提供依据和方向;提倡民主治校，注重确立教师在学校中的主体地位，党支部、工会多次探讨工作，发挥教代会参与学校管理的作用，增强教职工的参政议政意识。党政坚持民主集中制，重大决策(如制度制定、教职工考核、分配方案等)要经过支委会到行政会、最由教代会讨论通过，公示等环节，防止决策失误。如奖励方案、结构工资方案等都经过严格程序制定。

　　(2)积极参与学校的日常管理。

　　学校和党支部的建设管理，学习科学的管理理念，修改和制定各项规章制度，旨在用目标导航，按计划行事，用制度约束人、激励人，保证了各

　　项工作的有条不紊、高效地开展，也使学风、教风、作风乃至整个校风在潜移默化中得到不断优化。学校先后出台了《晚自习管理制度》《奖惩制度》《督察制度》《骨干评选制度》等系列制度，使管理更加规范科学。 构建和谐发展的环境，没有必要的监督、引导机制就会形成散沙。学校根据几年来工作调查和思想渗透，顺利开展综合督导检查工作。这支由党政工团教工代表组成的联合督导小组，定期不定期开展督导工作，涉及教育教学、生活起居各个方面，从目前效果看，大大提升了教师的基本素质，规范了师生的行为，促进了各项工作的开展，形成了良好的发展态势。在今年的总结分析中，教职工将此项督察工作作为提高教学质量的重要有效措施提出来，证明在师生中对督导工作给予了肯定。

　　积极参与德育管理，加强德育队伍建设。党支部肩负着德育的重要工作，支部工作中，大胆鼓励、支持后备干部、德育主任郭德新同志的工作，进行宏观指导，对具体操作不过多干预，使他放开手脚积极开展工作。现在看，学校德育和他本人都在进步，得到认可。支部党员积极协助班主任工作，找学生谈心;支持德育队伍、班主任队伍的培养建设，共同召开了第四届德育年会，对德育工作提出了设想和措施。关心班主任工作生活，支部、委员们经常性走到班主任中间，进行思想沟通，共同研讨德育工作。

　　积极促进家长学校工作，支部重视社区共建，通过联系和工作，冒严寒到大台最远的山村开展社区家长学校工作，建立大台地区家长学校。党政干部、党员主动参与组织开展家长学校工作，并走进学生家庭，向家长征求意见、互通信息。走进社区，建立学生实践基地——农业实践基地。

　　注重学校外宣工作，除了对宣传部、组织部等上级部门的信息传递外，支部积极支持建立学校网站，设立专栏，进行及时报道，为学校形象的展示搭建途径，目前学校网站在教育信息网的点击排行位于前列。

　　关注教学工作，走进教师，走进学生，走进课堂。参与晚自习的管理、课外实践活动、学生家长会等工作，促成家长开放日;联系教研组活动，在教学评比展示等活动中，党支部都给予及时的支持和关注。

　　(3)为了实现学校的可持续发展，在校长的带领下，我们坚持“以人为本”的管理思想。管理中倡导党支部和为教育教学服务，为教职工服务的理念，为被管理对象着想，充分满足其事业、感情、待遇的各种合理需求，营造良好的工作与学习环境，让教职工愉快地做好工作，充分发挥他们工作的积极性、主动性和创造性。为每位教职工送上温暖和关怀，提高教师的凝聚力。一次支委会上反馈信息表明，部分教师身体状况欠佳，当即研究决定为毕业年级教师班主任增加营养补贴，同时，对家庭困难和身体不适的教师进行慰问，这一举动使教师看到了党支部对教师的关心，工作中更加努力。

　　的理念，逐步组建起一支相对稳定的教师队伍。学校有一大批敬业乐业、爱校爱生的青年党员教师，党支部为教师的成长搭建起自我发展的舞台，外请专家辅导，组织教师外出交流，选派骨干参加培训等等。

　　(4)关心离退休教职工，他们为学校的教育和发展作出了不可磨灭的贡献，关心帮助他们，切实抓好退管工作是党支部分内的工作。教师节召开离退休联谊会议，请他们为学校工作提建议讲要求，为学校发展献计献策，请他们和教工一起联欢。节日里干部们一起，走家串户进行慰问。我们为原色中教师举办联谊会，提供场地，提供服务。通过这些活动，拉近了我和他们的距离，也温暖了他们的心。特别是孟老师的生活是我们关注的重点，在他生病期间，指派专人看护，送医送药。落实退休职工的各种福利待遇，关注他们的精神生活，在保持党员先进性教育活动中，根据退休党员的身体情况合理安排学习活动。

　　(5)支持指导工会、共青团的工作。党支部不断激发他们的工作热情，与他们一起活动，我们一起进行环境治理，一起办团刊，一起到实践基地活动，一起参加植树。通过各种方式鼓励他们。发挥团的后备军作用，在团的活动中锻炼他们，给任务，压担子，在他们中间培养考察入党积极分子。工会是教工之家，更是党群联系的好途径。党支部积极支持工会各种工作和活动，与教工一起冒酷暑进行队列训练;与教工一起进行建校劳动;与大家一起演节目庆新年。指导工会工作，一起研讨工作计划，确定重点教育工作，维护教工权益等。形成党政工三位一体的管理格局。

　　今天我们从教师们敬业奉献的工作中，从学生勤奋努力的学习中看到了党支部的工作成效，明天我们将继续贯彻教委的指导精神，为山区教育事业发展，为办人民满意教育发挥政治核心和堡垒作用，执政为民立党为公，做出我们应有的贡献。